medewerker hr services

Rotterdam
€ 3.000 - € 3.750
32 uur
Human Resources
Flexibel
Word HR Service Medewerker in Rotterdam. Verdien tot €3.750 bruto p/m (op basis van 40 uur). Tijdelijke functie van 6 maanden met uitzicht op meer.
Medewerker HR Services
Rotterdam
€ 3.000 - € 3.750
32 uur
Human Resources
Flexibel
Dit ga je doen

Als HR Service Medewerker ben jij de administratieve spil van de HR-afdeling. In deze tijdelijke functie van maximaal 6 maanden draag je bij aan een soepel verloop van de instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers binnen een internationale, innovatieve organisatie.

Je stelt arbeidsovereenkomsten op, beheert personeelsdossiers en beantwoordt HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden. Daarnaast ondersteun je bij langdurig verzuim (casemanagement) en werk je actief mee aan het verbeteren en digitaliseren van HR-processen.

Je werkt nauw samen met HR-adviseurs, collega’s binnen HR Services en andere interne stakeholders. Je bent zelfstandig, nauwkeurig en hebt een scherp oog voor detail.

Hoewel het een tijdelijke rol betreft, biedt deze multinational volop mogelijkheden om intern door te groeien. Een mooie kans om je carrière verder vorm te geven binnen een professionele en internationale werkomgeving.


Dit krijg je
  • Een salaris tot €3.750 bruto per maand (o.b.v. fulltime). 
  • Direct op contract bij je nieuwe werkgever.
  • 8% vakantiegeld. 
  • Jaarlijkse variabele bonus afhankelijk van bedrijfsresultaten. 
  • 32 verlofdagen per jaar, waarvan 7 collectieve.  
  • Mogelijkheid om tot 15 extra verlofdagen bij te kopen. 
  • Reiskostenvergoeding van €0,31 per kilometer. 
  • Thuiswerkvergoeding van €2,35 per dag. 
  • Goede pensioenregeling via PGB (75% premie betaald door werkgever). 
  • Toegang tot een eigen academy en online leerplatform. 
  • Collectieve verzekeringen voor o.a. zorg en ongevallen.
Dit vragen we
  • Mbo-+ werk- en denkniveau, bij voorkeur in HR. 
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie. 
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. 
  • Ervaring met HR-administratie en kennis van HR-systemen. 
  • Je bent zelfstandig, nauwkeurig en communicatief sterk.
Dit wordt je werkplek

Je gaat aan de slag bij een internationaal opererend bedrijf in de maritieme sector, gevestigd in Rotterdam. De organisatie staat bekend om haar innovatieve projecten en sterke positie in de markt.

De HR Services-afdeling bestaat uit een klein tot middelgroot team onder leiding van een teamlead. De sfeer is professioneel en samenwerkingsgericht. Je werkt 32 tot 40 uur per week, voornamelijk tijdens reguliere kantoortijden. Er is ruimte voor hybride werken. Het moderne kantoor is goed bereikbaar met zowel de auto als het openbaar vervoer

Daarom RAAAK.

Bij RAAAK vinden we persoonlijke aandacht heel belangrijk. We kijken liever naar iemands talenten dan naar een cv, want daar valt altijd iets aan te doen! Wij noemen onze kandidaten daarom ook RaaakKrachten. We helpen bij het vinden van de juiste baan en blijven met je in contact om verder te werken aan je persoonlijke en professionele onwikkeling.
  • Altijd dichtbij.
  • Wij geloven in ieders talent.
  • Solliciteren zonder CV.
  • Binnen 1 dag reactie.
  • Jouw talent, onze missie.
  • Jij staat centraal.

Sollicitatieprocedure

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging!

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging! Ontdek hoe onze sollicitatieprocedure werkt, van je aanmelding tot het kennismakingsgesprek. Zo weet jij precies wat je kunt verwachten en kun je je optimaal voorbereiden om aan de slag te gaan.
  • 1. Solliciteren
    Je ontvangt van ons direct een bevestiging van je sollicitatie.
  • 2. Je krijgt van ons reactie
    Emma, onze digitale recruiter stuurt je een whatsappje nadat je hebt gesolliciteerd. Ze stelt je een aantal vragen om je profiel zo compleet mogelijk te maken.
  • 3. Kennismaking
    Onze consultant laat jouw persoonlijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
  • 4. Je gaat op gesprek
    Na de eerste kennismaking mag je op gesprek voor jouw droombaan.
  • 5. Je gaat aan de slag
    Alles is in kannen en kruiken. Je gaat aan de slag bij jouw droombaan.

Veelgestelde vragen.

Hoe bereid je een sollicitatiegesprek voor?
Een goede voorbereiding is het halve werk! Denk vooraf na over:
• Je outfit: Wat trek je aan om een professionele indruk te maken?
• Vragen: Welke vragen kun je verwachten en welke wil je zelf stellen?
• Documenten: Heb je een getuigschrift of referenties nodig? Zorg dat je ze klaar hebt liggen.
• Slechte eigenschappen?: Bedenk hoe je jouw verbeterpunten kunt presenteren als kansen of leermomenten.

En vergeet niet: ook bij een tweede gesprek geldt dat een goede voorbereiding essentieel is. Jij gaat indruk maken! 💪✨
Waar moet je rekening mee houden tijdens het sollicitatiegesprek?
Spannend, zo’n sollicitatiegesprek! Maar als je goed bent voorbereid, komt het helemaal goed. Hier een paar tips om te knallen:
• Lichaamstaal en houding: Neem een actieve houding aan en straal zelfvertrouwen uit.
• Verzorgde uitstraling: Zorg dat je er netjes uitziet en maak een verpletterende eerste indruk.
• Stel vragen: Laat zien dat je betrokken bent en assertiviteit toont door zelf vragen te stellen.

Je hebt dit in de pocket! 💪 Succes met je gesprek, jij kunt dit! 🎉
Hoe lang moet ik wachten op reactie?
Direct na je sollicitatie ontvang je een whatsapp berichtje van Emma, onze digitale recruiter. Na deze korte interactie neemt een consultant binnen 24 uur contact met je op.
Ik heb geen cv, is dat noodzakelijk om te solliciteren?
Nee, je hebt geen cv nodig om te solliciteren.