inkoper

BREDA
€ 4.000 - € 5.000
32 - 40 uur
Inkoop
Direct in dienst
Inkoper gezocht in Breda! Verdien tot €5000,- en optimaliseer voorraad en inkoop bij een internationaal technisch bedrijf.
Inkoper
BREDA
€ 4.000 - € 5.000
32 - 40 uur
Inkoop
Direct in dienst
Dit ga je doen

Ben jij technisch onderlegd en weet je alles van bouten, moeren en gereedschappen? Krijg jij energie van het analyseren van data en het strategisch inkopen van technische materialen? Dan hebben wij een interessante uitdaging voor je. Voor een internationaal opererende leverancier van bevestigingsoplossingen zijn wij op zoek naar een doortastende Inkoper die grip houdt op het inkoopproces en zorgt voor een optimaal voorraadbeheer.

Als Inkoper in Breda ben jij de verbindende factor tussen techniek, voorraad en leveranciers. Je analyseert besteldata, signaleert trends en stuurt actief op levertijden, kosten en beschikbaarheid. Dankzij jouw scherpe blik en commerciële gevoel weet je precies wanneer je moet bijsturen en hoe je de beste deals sluit zonder in te leveren op kwaliteit of leverbetrouwbaarheid.

Wat ga je doen?

  • Orders verwerken en opvolgen: je zorgt voor een correcte orderverwerking en bewaakt het proces van aanvraag tot levering.
  • Kwaliteitsissues signaleren: je volgt meldingen over product afwijkingen op en schakelt met leveranciers om tot een oplossing te komen.
  • Voorraadniveaus analyseren en bijsturen: je bewaakt de balans tussen beschikbaarheid en kosten, en grijpt tijdig in bij afwijkingen.
  • Herbevoorrading plannen: op basis van data en seizoensinvloeden zorg jij dat tekorten én overschotten worden voorkomen.
  • Prijsaanvragen en leverancierscontact: je vraagt offertes op, onderhandelt scherp en bouwt aan duurzame relaties.
  • Levertijden bewaken: je houdt continu overzicht op lopende leveringen en stuurt bij waar nodig.
  • Rapportages maken: je werkt met ERP en Excel om analyses op te stellen die het inkoopproces verbeteren.

Klinkt dit als jouw volgende stap maken in je carrière als Inkoper in Breda? Reageer dan snel! Nicole en Martijn vertellen je graag meer.

Dit krijg je
  • Een salaris tot €5.000,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van je ervaring
  • Direct een contract bij de opdrachtgever – met uitzicht op een langdurige samenwerking
  • Werken onder de CAO Technische Groothandel
  • 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld om goed op te laden
  • Pensioenregeling met 50% werkgeversbijdrage
  • Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer
  • Een uitdagende functie met groeipotentie in een dynamische technische omgeving
  • Bonusregeling op basis van prestaties
  • Veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief – jouw ideeën worden serieus genomen
  • Een nuchtere en ondernemende werksfeer, waarin je jezelf kunt ontwikkelen
Dit vragen we
  • Minimaal HBO werk- en denkniveau: je bent analytisch sterk en werkt nauwkeurig in een complexe omgeving.
  • Technische affiniteit is een must: je begrijpt technische producten, kunt hierover inhoudelijk sparren en weet hoe belangrijk specificaties zijn. Kun je technische tekeningen lezen? Dan is dat mooi meegenomen!
  • Minimaal 2 jaar ervaring in een inkooprol: je kent het inkoopproces van binnen en buiten, weet hoe je levertijden bewaakt en hoe je een goede deal sluit.
  • Goede beheersing van Nederlands én Engels: je communiceert helder met leveranciers, collega’s en klanten – zowel nationaal als internationaal.
Dit wordt je werkplek

Deze organisatie is internationaal actief en gespecialiseerd in bevestigingsmaterialen en slimme voorraadbeheersystemen. Klanten variëren van lokale technische bedrijven tot grote industriële spelers in binnen- en buitenland. Wat hen onderscheidt? Maatwerk, slimme technologie en uitstekende service gericht op het verlagen van de Total Cost of Ownership.

Ondanks de internationale scope voelt dit bedrijf lokaal en persoonlijk aan. De cultuur is informeel, praktisch en gericht op samenwerking. Iedereen pakt aan – ook de directie. Geen ingewikkelde hiërarchie, maar korte lijnen en een teammentaliteit waarin je écht op elkaar kunt bouwen.

Je werkt 32 tot 40 uur per week, gewoon tijdens kantooruren. Hybride werken is af en toe mogelijk, maar in de praktijk werk je het meest efficiënt (en gezellig) samen met je collega’s op kantoor in Breda.

Daarom RAAAK.

Bij RAAAK vinden we persoonlijke aandacht heel belangrijk. We kijken liever naar iemands talenten dan naar een cv, want daar valt altijd iets aan te doen! Wij noemen onze kandidaten daarom ook RaaakKrachten. We helpen bij het vinden van de juiste baan en blijven met je in contact om verder te werken aan je persoonlijke en professionele onwikkeling.
  • Altijd dichtbij.
  • Wij geloven in ieders talent.
  • Solliciteren zonder CV.
  • Binnen 1 dag reactie.
  • Jouw talent, onze missie.
  • Jij staat centraal.
Sollicitatieprocedure

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging!

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging! Ontdek hoe onze sollicitatieprocedure werkt, van je aanmelding tot het kennismakingsgesprek. Zo weet jij precies wat je kunt verwachten en kun je je optimaal voorbereiden om aan de slag te gaan.
  • 1. Solliciteren
    We hebben je sollicitatie in goede orde ontvangen en geven binnen 24 uur een reactie.
  • 2. We nemen contact met je op
    Na een eerste reactie maken we kort telefonisch kennis met elkaar.
  • 3. We maken kennis
    Je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek op 1 van onze vestigingen of via digitale weg.
  • 4. Je gaat op gesprek
    Je gaat op gesprek voor jouw droombaan.
  • 5. Je gaat aan de slag!
    Als alles in kannen en kruiken is, ga je aan de slag bij jouw droombaan. En niet geheel onbelangrijk, direct op contract.

Veelgestelde vragen.

Hoe bereid je een sollicitatiegesprek voor?
Een goede voorbereiding is het halve werk! Denk vooraf na over:
• Je outfit: Wat trek je aan om een professionele indruk te maken?
• Vragen: Welke vragen kun je verwachten en welke wil je zelf stellen?
• Documenten: Heb je een getuigschrift of referenties nodig? Zorg dat je ze klaar hebt liggen.
• Slechte eigenschappen?: Bedenk hoe je jouw verbeterpunten kunt presenteren als kansen of leermomenten.

En vergeet niet: ook bij een tweede gesprek geldt dat een goede voorbereiding essentieel is. Jij gaat indruk maken! 💪✨
Waar moet je rekening mee houden tijdens het sollicitatiegesprek?
Spannend, zo’n sollicitatiegesprek! Maar als je goed bent voorbereid, komt het helemaal goed. Hier een paar tips om te knallen:
• Lichaamstaal en houding: Neem een actieve houding aan en straal zelfvertrouwen uit.
• Verzorgde uitstraling: Zorg dat je er netjes uitziet en maak een verpletterende eerste indruk.
• Stel vragen: Laat zien dat je betrokken bent en assertiviteit toont door zelf vragen te stellen.

Je hebt dit in de pocket! 💪 Succes met je gesprek, jij kunt dit! 🎉
Hoe lang moet ik wachten op reactie?
Direct na je sollicitatie ontvang je een whatsapp berichtje van Emma, onze digitale recruiter. Na deze korte interactie neemt een consultant binnen 24 uur contact met je op.
Ik heb geen cv, is dat noodzakelijk om te solliciteren?
Nee, je hebt geen cv nodig om te solliciteren.