Inschrijven

hr business partner

Rotterdam
€ 5.576 - € 7.018
32 uur
Overheid/Publiek domein
Flexibel
Werk als HR Business Partner op een toplocatie in hartje Rotterdam. Verdien tot €7.000,- per maand, met bonusregeling en veel verantwoordelijkheid
Lees meer
HR Business Partner
Rotterdam
€ 5.576 - € 7.018
32 uur
Overheid/Publiek domein
Flexibel
Solliciteren
Dit ga je doen

Als HR Business Partner ben jij het strategisch én praktisch aanspreekpunt voor meerdere afdelingen binnen de organisatie. Jij schakelt dagelijks met het management, adviseert op het gebied van HR-beleid en vertaalt organisatieontwikkelingen naar concrete HR-acties. Je speelt een sleutelrol in thema’s als digitalisering, energietransitie en personeelsontwikkeling.

Je werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor. Samen met HR Support en je collega HR Business Partners vorm je een hecht team. Je bent zichtbaar in de organisatie en weet met overtuiging je advies te geven. Dankzij jouw scherpe blik op mens en organisatie draag je bij aan een toekomstbestendig personeelsbeleid.

Ben jij klaar om het verschil te maken als HR Business Partner in een uitdagende en veranderende omgeving? Solliciteer vandaag nog!

Dit krijg je

  • Salaris tot maximaal €7.000,- bruto per maand (o.b.v. fulltime)

  • Vakantiegeld

  • 32-urige werkweek met flexibele werktijden

  • Hybride werken en een werkplek in het centrum van Rotterdam

  • Ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling

  • Onderdeel van een betrokken en professioneel HR-team

Dit vragen we

  • Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare HR-functie

  • Aantoonbare ervaring binnen complexe (publiek-private) organisaties

  • Bekend met zowel kantoor- als operationeel personeel

  • HBO werk- en denkniveau

Dit wordt je werkplek

Je komt terecht bij een stabiele en maatschappelijk betrokken organisatie met een belangrijke rol in de Nederlandse economie. In totaal werken er zo’n 30 HR-professionals binnen de HR-afdeling, verdeeld over verschillende expertises. De sfeer is professioneel, betrokken en resultaatgericht.

Er wordt hybride gewerkt, met een moderne werkplek in een fraai kantoor midden in het centrum van Rotterdam. Je werkt 32 uur per week in overleg te verdelen over vier of vijf dagen.

Jorim van der Zee
Jorim van der Zee Regiomanager
Bel +31623012459 Stuur een mail Stuur een WhatsApp Bekijk LinkedIn

Daarom RAAAK.

Bij RAAAK vinden we persoonlijke aandacht heel belangrijk. We kijken liever naar iemands talenten dan naar een cv, want daar valt altijd iets aan te doen! Wij noemen onze kandidaten daarom ook RaaakKrachten. We helpen bij het vinden van de juiste baan en blijven met je in contact om verder te werken aan je persoonlijke en professionele onwikkeling.
  • Altijd dichtbij.
  • Wij geloven in ieders talent.
  • Solliciteren zonder CV.
  • Binnen 1 dag reactie.
  • Jouw talent, onze missie.
  • Jij staat centraal.

Sollicitatieprocedure

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging!

Stap voor stap op weg naar jouw nieuwe uitdaging! Ontdek hoe onze sollicitatieprocedure werkt, van je aanmelding tot het kennismakingsgesprek. Zo weet jij precies wat je kunt verwachten en kun je je optimaal voorbereiden om aan de slag te gaan.
  • 1. Solliciteren
    Je ontvangt van ons direct een bevestiging van je sollicitatie.
  • 2. Je krijgt van ons reactie
    Emma, onze digitale recruiter stuurt je een whatsappje nadat je hebt gesolliciteerd. Ze stelt je een aantal vragen om je profiel zo compleet mogelijk te maken.
  • 3. Kennismaking
    Onze consultant laat jouw persoonlijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
  • 4. Je gaat op gesprek
    Na de eerste kennismaking mag je op gesprek voor jouw droombaan.
  • 5. Je gaat aan de slag
    Alles is in kannen en kruiken. Je gaat aan de slag bij jouw droombaan.

Veelgestelde vragen.

Hoe bereid je een sollicitatiegesprek voor?
Een goede voorbereiding is het halve werk! Denk vooraf na over:
• Je outfit: Wat trek je aan om een professionele indruk te maken?
• Vragen: Welke vragen kun je verwachten en welke wil je zelf stellen?
• Documenten: Heb je een getuigschrift of referenties nodig? Zorg dat je ze klaar hebt liggen.
• Slechte eigenschappen?: Bedenk hoe je jouw verbeterpunten kunt presenteren als kansen of leermomenten.

En vergeet niet: ook bij een tweede gesprek geldt dat een goede voorbereiding essentieel is. Jij gaat indruk maken! 💪✨
Waar moet je rekening mee houden tijdens het sollicitatiegesprek?
Spannend, zo’n sollicitatiegesprek! Maar als je goed bent voorbereid, komt het helemaal goed. Hier een paar tips om te knallen:
• Lichaamstaal en houding: Neem een actieve houding aan en straal zelfvertrouwen uit.
• Verzorgde uitstraling: Zorg dat je er netjes uitziet en maak een verpletterende eerste indruk.
• Stel vragen: Laat zien dat je betrokken bent en assertiviteit toont door zelf vragen te stellen.

Je hebt dit in de pocket! 💪 Succes met je gesprek, jij kunt dit! 🎉
Hoe lang moet ik wachten op reactie?
Direct na je sollicitatie ontvang je een whatsapp berichtje van Emma, onze digitale recruiter. Na deze korte interactie neemt een consultant binnen 24 uur contact met je op.
Ik heb geen cv, is dat noodzakelijk om te solliciteren?
Nee, je hebt geen cv nodig om te solliciteren. 

Misschien vind je dit ook interessant.

Onze topvacatures van vandaag!