In deze veelzijdige rol als Medewerker Salarisadministratie en HR speel je een sleutelrol in de urenadministratie. Je controleert wekelijkse de uren van medewerkers en voert waar nodig correcties uit. Hebben jouw collega's vragen over de urenregistratie? Dan ben jij het aanspreekpunt. Daarnaast ondersteun je de Salarisadministrateur met het verwerken van salarissen, loonmutaties en het doorvoeren van salariswijzigingen. Jouw bijdrage zorgt ervoor dat alle medewerkers tijdig en correct worden uitbetaald.

Als Medewerker Salarisadministratie en HR ben je ook verantwoordelijk voor diverse HR gerelateerde werkzaamheden. Denk hierbij aan het opstellen van brieven voor de in-, door-, en uitstroom van personeel zoals arbeidsovereenkomsten, aanzegbrieven of brieven waarin een functie of salariswijziging bevestigd wordt. Daarnaast verwerk je ziekmeldingen in het systeem en houd je hierbij contact met de arbodienst.

Jij zorgt er als Medewerker HR- en Salarisadministratie voor dat de administratie van A tot Z in orde is voor alle medewerkers.
Ook vind je het leuk om mee te denken en mee te beslissen over het optimaliseren van processen binnen de HR afdeling.

Als Medewerker Salarisadministratie en HR werk je bij een informeel familiebedrijf in de vleesverwerking in Den Bosch. Je werkt samen met drie andere gedreven collega's; de HR Adviseur, Salarisadministrateur en de HR Manager. Jouw collega's helpen je graag om je snel thuis te voelen in het team. De functie is in te vullen voor 36 tot 40 uur per week en je werktijden liggen tussen 08.00 en 17.00 uur. Je werkt in een fijn, gezellig teams dat houdt van hard werken maar ook zeker een praatje en grapje onderling.

Wil jij jouw passie voor cijfers graag inzetten in een dynamische HR rol waarbij je jezelf verder kunt ontwikkelen? Solliciteer via de button of neem contact op met Michelle voor meer informatie.

• Salaris tot €3800,- bruto per maand. Afhankelijk van leeftijd en ervaring
• 24 vakantie dagen o.b.v. 40 uur
• Uitzicht op vast dienstverband
• Vakantiegeld van 8%
• Eindejaarsuitkering van 2% of de mogelijkheid om je eindejaarsuitkering in te ruilen voor extra vakantiedagen
• Reiskosten van minimaal €0,19 cent per km.
• Een actieve personeelsvereniging
• Korting op producten die het bedrijf verkoopt

• Je hebt minimaal een MBO+ werk- en denkniveau
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie.